Gestionnaire Données Sociales – CDD H/F

CDD

Réf. FRA02188

16/02/2021

Description du poste

Qui sommes-nous

LAPEYRE est le spécialiste de l’équipement et de l'aménagement durable de la maison auprès des particuliers et des artisans. Il propose une qualité et une diversité de gammes innovantes et attractives en Aménagements, Bains, Cuisines, Menuiseries et Sols.

A travers son réseau composé de 130 magasins répartis sur l’ensemble de la France et des Dom-Tom, LAPEYRE apporte une proximité et une expertise au plus proche des attentes de ses clients.

Missions

Au sein du siège de Lapeyre (13 entités, 3 500 Collaborateurs) et sous la responsabilité du Responsable SIRH / Paye, vos missions seront les suivantes :

Réaliser les déclarations et les reportings sociaux,
Réaliser des tableaux de bord et requêtes sur demandes ponctuelles des équipes (données pour les NAO, expertises relatives à la politique sociale…),
Accompagner les équipes dans la gestion des KPI sociaux,
Accompagner les RH opérationnels sur les questions paye, SIRH, mutuelle et prévoyance, répondre à leurs questions,
Aider au déploiement de nouveaux outils SIRH,
Participer à des sujets transverses type handicap, action logement, etc.

Ces missions se dérouleront dans le cadre d’un changement d’actionnaire et donc d’un changement quasi complet des outils SIRH et des prestataires paye/mutuelle/prévoyance.

Elles pourront également évoluer en fonction de votre profil.

Profil

Vous avez un BAC+4/5 spécialisé en RH (Formation universitaire, Ecole de Commerce) et à minima 2 ans d’expérience sur un poste similaire.

Vous possédez des compétences en paie et droit social, vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) et faites preuve d’aisance avec les applicatifs RH (PeopleSoft, MicroStragegy, BO).

Vous possédez une orte capacité d’analyse. Vous êtes rigoureux et synthétique.

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49 Offres d'emploi disponibles

VENDEUR CONSEIL (H/F) – ANGERS (49)

CDI

Réf. FRA02327

25/02/2021